亿能达26载信息化长征

始终与中国医改同频共振

 

HRP 1.0｜手工到电算化（2000‑2011）

HRP 2.0｜流程化到网络化（2012‑2019）

HRP 3.0｜平台化到智能化（2020‑至今）

……

 

当时代的叩问再次敲响新年的大门

2025年的亿能达

以坚韧的步伐在医改深水区中接续探索

在技术浪潮中锐意创新

在“制度型、创新型、学习型、健康型”

四型企业打造中凝聚力量

激荡出面向未来的崭新期望

 

下滑开启，亿能达2025年度记忆——

 

01 稳健增长，韧性彰显

 

我们持续夯实全国市场根基

业务实现稳健高质量发展

展现出强劲的增长韧性与市场潜力

 

·全年合同额稳步增长10%+

·全年回款额提升5%+

02 高地突破，样板迭出

 

我们聚焦国家高质量发展示范地区

成功打造多个具有全国影响力的标杆项目

推动医改经验广泛传播、纵深发展

 

「西进拓新，助力资源均衡布局」

·9月，作为第二批中央财政支持公立医院改革与高质量发展示范地区，新疆阿克苏地区正式启动二级及以上公立医疗机构（含卫生院）统筹绩效改革，与亿能达携手全面推行年薪计算工分制，以工分考评体系带动岗位分配机制优化，健全人才激励机制，项目涉及全市6家地区级医院和6个县市医共体。

「再树样板，石家庄医改成果落地」

2025年3月，石家庄市23个县域医共体绩效改革项目全面通过验收。该项目基于全市统筹规划，将医共体建设关键指标全面融入绩效考核，建立符合本地实际的标准工分体系，实现工作量与质量的多维科学评估，真正破除经济导向，推动医共体协同发展。亿能达作为核心技术支持方，全程参与方案设计、系统搭建与落地实施，助力石家庄打造了可复制、可推广的“市级统筹”工分制改革样板。

03 深耕基层，标杆引领

 

我们紧跟国家紧密型医共体建设政策导向

深入县域改革一线

持续打造可复制、可推广的基层医改标杆

 

·23年以来，藁城区人民医院辖6家基层卫生单位组建成立藁城区人民医院医共体，并积极落实医共体内部同质化管理，随着改革的深入推进，面对内部统一管理繁琐、信息化系统支撑不到位等痛点，25年12月正式携手亿能达，从总医院角度统建区域人财物统一管理平台及集成平台项目，旨在以业财融合为核心，打通人、财、物关键链路，为同质化管理与精细化运营夯实数字基座，赋能医共体管理提质、运营增效。

·江安县自2019年开启医共体探索，经历“两个医共体并行”的试点阶段后，于2022年成立总医院，全面迈向“八统一”一体化管理。2025年9月，江安县总医院正式携手亿能达启动医共体绩效改革，直击其从分散整合走向深度运营的关键难题，以绩效为杠杆撬动资源协同效能，将制度优势转化为持续管理动能，全力打造全国紧密型县域医共体建设新标杆。

05 技术拓新，智创未来

 

我们坚持自主研发与开放合作并举

在人工智能、信创领域取得关键进展

进一步筑牢亿能达面向未来的技术护城河

 

「AI融合，赋能智慧运营新场景」

·AI智能体大模型正式应用，深度融入医院业务全流程，融合智能问答、数据分析与流程自动化，赋能财务、物资、绩效等高频场景，推动管理从流程驱动迈向数智驱动，实现全院高效运营与科学决策。

「信创共建，夯实安全可信数字基座」

· 积极拥抱国产化浪潮，全年完成42项信创兼容性适配认证。

· 11月，与国产数据库领军企业达梦数据签署战略合作协议，共同打造高性能、高安全的医疗智慧运营联合解决方案，共筑自主可控的产业生态。

·2025年12月，福建口腔医院全栈信创HRP项目顺利验收，该项目实现从芯片到应用实现全链路国产化自主可控，以工分制绩效、智能成本核算赋能等模块赋能专科智慧运营，为全省信创转型树立标杆。

「荣誉见证，创新成果丰硕」

· 知识产权持续积累

2025年新获发明专利授权4项（累计达38项）

新增软件著作权8项

· 创新实力屡获认可

荣获鲲鹏创新大赛2025华东区域赛铜奖、获评福建省数据应用企业、斩获省市“五小”创新大赛十余项奖励

 

 

· 人才队伍厚积薄发

专家团队获评中央网信优秀人才、中国科协青年工程师、福建省高层次人才等多项殊荣，彰显雄厚智力储备

 

05 探赜学术前沿，蓄力创新发展

作为行业的技术赋能者与思想连接者

我们积极参与并支持高层次学术交流

汇聚多方智慧、共同探寻医改破局之道

 

·5月，在福州协办“学习福建三明医改经验公益培训班”。大会汇聚全国近20个省份、300余位医院管理者与总会计师，围绕薪酬制度改革、医共体建设、AI运营管理等议题展开深度研讨，亿能达工分制绩效及AI智能体实践成果亮相，助力三明经验广泛传播。

·8月，在石家庄协办第六届中国医院总会计师大会。近400位卫生健康领域财务管理者齐聚，以“医院总会计师能力提升，助力经济运营高质量”为主题，共议公立医院精益运营与数智转型，亿能达医院管理研究院专家作《AI智能体赋能医院高质量发展》专题报告，引发广泛关注。

·12月，助力福建省卫生经济学会2025年学术年会在福州举办。大会以“公益性为导向的公立医院改革”为主题，吸引全省430余位卫生经济管理者与学者参会，亿能达紧扣“数智化运营夯实公益性”主线，全面展示从工分制绩效到AI智能体的创新演进路径，为公立医院高质量发展注入新思考、新动能。

06 多元发展，再启新程

面对全国老龄化与健康管理

需求升级的大热趋势

我们积极布局“医疗信息化+健康服务”

双轮驱动战略

 

·9月，旗下福建天颐康养产业发展有限公司正式开业，致力于构建医养康综合服务体系，公司联合医疗机构、养老机构、金融保险、通讯运营商、智能设备厂家、第三方服务单位、商会等业态资源，打造企业健康管理、医院共建医养中心、全民健康管理中心、健康小屋运营、 会员服务、健康产品等六大业务集群，形成业务闭环，目前企业健康管理服务及尤溪全民健康管理试点中心已全面推进合作。

 

旧岁已展千重锦，新年再进百尺竿

2026年，亿能达将继续扎根医疗信息化主航道

以技术创新力深耕智慧运营场景

以更广泛的大健康产业生态圈构建链接未来

与所有同行者一道

在标准共建中引领，在价值共创中前行

健康中国建设再献一份数智力量！